Полная занятость
Данные по вакансии
Профессия: Специалист по кадрам
График работы: Полный рабочий день
Тип занятости: Полная занятость
Количество рабочих мест: 1
От 43000 ₽ До 0 ₽
28-10-2024
Дополнительная информация о вакансии:
На должность специалиста по персоналу назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование или дополнительное профессиональное образование — программы профессиональной переподготовки, программы повышения квалификации, без предъявления требований к стажу работы.Специалист по персоналу должен знать:— трудовое законодательство Российской Федерации;— законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по управлению персоналом; законодательство Российской Федерации о персональных данных; основы архивного законодательства и нормативные правовые акты Российской Федерации, в части ведения документации по персоналупорядок оформления, ведения и хранения документов по персоналу; порядок учета движения кадров и составления установленной отчетности; порядок расчета стажа, льгот, компенсаций, оформления пенсий работникам; правила и нормы охраны труда; базовые основы информатики, структурное построение информационных систем и особенности работы с ними;нормы этики и делового общения.
Образование: Не указано
Опыт работы от: 0
На должность специалиста по персоналу назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование или дополнительное профессиональное образование — программы профессиональной переподготовки, программы повышения квалификации, без предъявления требований к стажу работы.Специалист по персоналу должен знать:— трудовое законодательство Российской Федерации;— законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по управлению персоналом; законодательство Российской Федерации о персональных данных; основы архивного законодательства и нормативные правовые акты Российской Федерации, в части ведения документации по персоналупорядок оформления, ведения и хранения документов по персоналу; порядок учета движения кадров и составления установленной отчетности; порядок расчета стажа, льгот, компенсаций, оформления пенсий работникам; правила и нормы охраны труда; базовые основы информатики, структурное построение информационных систем и особенности работы с ними;нормы этики и делового общения.