Полная занятость
Данные по вакансии
Профессия: Врач
График работы: Полный рабочий день
Тип занятости: Полная занятость
Количество рабочих мест: 2
От 46000 ₽ До 0 ₽
19-09-2024
Дополнитльная информация о вакансии:
2.1. Выполняет весь перечень необходимых работ и услуг для диагностики заболевания (ВИЧ-инфекции и связанных с ней вторичных заболеваний), оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи и клиническими рекомендациями. 2.2. Выполняет весь перечень необходимых работ и услуг для лечения заболевания (ВИЧ-инфекции и связанных с ней вторичных заболеваний), состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи и клиническими рекомендациями. Обосновывает и ставит диагноз. Изменяет план лечения по необходимости. 2.3. Проводит амбулаторный прием диспансерных больных с инфекционной патологией и обеспечивает раннее выявление заболеваний, своевременную диагностику и квалифицированное лечение больных с использованием методов и средств обследования и лечения. 2.4. Осуществляет диспансерное наблюдение за пациентами диспансерной группы (Д2, Д8),.
Образование: Высшее
Опыт работы от: 0
1. В соответствии с коллективным договором в организации предусмотрена выплата за выслугу лет -10,15,20 лет в размере одного оклада, 25,30 и более – через каждые 5 лет – в размере двух окладов. 2. Стимулирующие выплаты молодым специалистам, впервые поступившим на работу в учреждение после окончания профильного высшего образования, в течение трех лет устанавливаются ежемесячная надбавка в размере - 500,00 руб. - при стаже работы до одного года; - 400,00 руб. – при стаже работы от одного года до двух лет; - 300,00 - руб.- при стаже работы от двух до трех лет; При наличии диплома с отличием, впервые поступившим на работу в учреждение после окончания профильного высшего образования в течении трех лет ежемесячно учреждение платит стимулирующую выплату в размере 600,00 руб. На данные выплаты начисляется районный коэффициент. 4. Выплата за непрерывный стаж работы. Размер выплаты определяется за три года работы с ежемесячной выплатой в размере 400 рублей. 5. Дни отдыха, предоставляемые в связи с определенными датами и событиями с сохранением заработка, .гарантированный социальный пакет; профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников по специальности. Социальный пакет.
Высшее